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Canadá: el gobierno de Ontario incentiva a las mujeres a trabajar en el mercado de la construcción

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El ministro de Trabajo de Ontario, Monte McNaughton, anunció tres nuevos proyectos que ayudarán a más mujeres a ingresar y ejercer oficios en la industria de la construcción. El gobierno provincial invertirá 3.6 millones de dólares en estos programas.

Según McNaughton, vivimos una escasez de mano de obra extraordinaria en una generación y las empresas de la construcción están luchando por encontrar trabajadores calificados, que puedan aportar para el crecimiento de la provincia y hacer crecer la economía de todos.

El ministro confirmó también, que existe una demanda de cien mil trabajadores calificados para ese sector en los próximos diez años y que los programas propuestos ayudarán a satisfacer esa necesidad. De ahí la importancia de tomar medidas ahora, manifestó.

En Ontario hoy en día, la fuerza laboral de la construcción cuenta con menos del cinco por ciento de mujeres. En general, las trabajadoras prefieren no emplearse en el sector, debido a la discriminación y al acoso, aun teniendo conciencia de la importancia de su participación.

Uno de los proyectos será dirigido por el Consejo Provincial de Oficios de Construcción de Ontario y ayudará a 700 trabajadoras a capacitarse en liderazgo, salud y seguridad, comunicaciones y creación de redes dentro de la industria de la construcción.

Otro programa, brindará acceso a recursos en línea y herramientas de capacitación para explorar oficios calificados y encontrar oportunidades dentro de la profesión a 1.500 personas. El último, ofrecerá oportunidades de aprendizaje práctico a 72 estudiantes.

Por su parte, la presidenta de la Asociación Canadiense de Mujeres en la Construcción (CAWIC), Lisa LaRonde, afirma que se están empezando a abrir caminos, que las mujeres necesitan unificar su voz, hablar y principalmente cambiar comportamientos.

LaRonde, reconoce que una barrera importante para la participación de las mujeres en el mercado de la construcción es la responsabilidad con el cuidado de los niños, pues el trabajo requiere la presencia por turnos. Sin embargo, considera que este es un tema que las autoridades gubernamentales podrían abordar y dar respuestas.

Redacción de: J.Bendezu, LJI Reporter

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