El número de canadienses que viajan diariamente a su lugar de trabajo aumentó por cuarto año consecutivo, según datos publicados por Statistics Canada, reflejando un cambio en las políticas corporativas y gubernamentales que reducen la flexibilidad del trabajo remoto.
El informe señala que en mayo de 2025 el 77,6% de los trabajadores realizó su jornada laboral únicamente fuera de casa, un punto porcentual más que en el mismo mes del año anterior. En contraste, quienes trabajan principalmente desde casa representaron el 17,4%, frente al 18,7% de 2024. Los trabajadores híbridos, que combinan labores en el hogar y en la oficina, pasaron de 4,8% a 5,1%.
El área metropolitana de Ottawa-Gatineau registró el mayor aumento en viajeros, con un repunte cercano al 10%, lo que la coloca ahora a la par con Toronto, donde alrededor del 76% de los empleados se desplaza a sus centros de trabajo.
Más transporte público, menos autos
Aunque el automóvil sigue siendo el medio dominante, su uso descendió levemente: el 80,9% de los trabajadores viajó en auto, camión o camioneta, frente al 81,5% del año anterior. En contraste, el uso del transporte público creció de 11,4% a 11,9%, y el porcentaje de quienes caminaron o usaron bicicleta subió del 6% al 6,2%.
Los usuarios de transporte público tuvieron los trayectos más largos, con un promedio de 44 minutos, mientras que los conductores tardaron 25 minutos y los caminantes o ciclistas unos 15. Toronto mantuvo el viaje más largo entre las principales ciudades, con un promedio de 34,9 minutos.
El estudio también mostró disparidades entre grupos poblacionales. Las poblaciones racializadas presentaron tiempos de viaje más largos y mayor dependencia del transporte público, debido a su concentración en grandes centros urbanos. Trabajadores sudasiáticos, negros y chinos reportaron un promedio de 30 minutos de traslado, frente a 25 minutos de quienes no pertenecen a minorías visibles ni son indígenas. Grupos de Asia occidental, América Latina y el sur de Asia registraron además las mayores tasas de viajes que superan la hora.
Cambio de rumbo en políticas laborales
El regreso masivo a las oficinas coincide con nuevas medidas tanto en el sector privado como en el público. Varios bancos y grandes empresas canadienses han ordenado a sus empleados pasar más días en la oficina. A esto se suma la decisión del gobierno de Ontario, que anunció que a partir de enero de 2026 los servidores públicos deberán trabajar en persona los cinco días de la semana.
Redacción de: Karen Rodríguez A.
