La Asociación de Empleados Profesionales de Ontario (AMAPCEO), está tomando medidas contra el gobierno de Ontario, porque las autoridades provinciales ordenaron a los funcionarios que regresaran a sus oficinas inicialmente cuatro días a la semana este otoño y a partir del próximo año se reincorporen completamente, es decir trabajar los cinco días de la semana en sus respectivas oficinas.
Los líderes de este sindicato, que representa a más de 16 mil funcionarios, incluidos empleados profesionales, administrativos y supervisores de la Función Pública de Ontario, argumentaron el jueves, que sus representados no fueron avisados de los cambios con la suficiente antecedencia, lo que significa una violación de su convenio colectivo, dijeron.
De acuerdo con el presidente y director ejecutivo de AMAPCEO, Dave Bulmer, la decisión del gobierno provincial fue realmente drástica y no llevó en consideración la posición de los sindicatos que representan a los funcionarios de la provincia. Dijo también que ni siquiera hay suficiente espacio físico para acomodar a todos los trabajadores.
El porqué del enfado de los trabajadores
El representante de los funcionarios, declaró que cada vez que el empleador quiera tomar alguna decisión que afecte considerablemente la vida de los empleados y de su lugar de trabajo, debe avisar con por lo menos dos semanas de antecedencia, de esa forma podrían consultar con los trabajadores e inclusive convencerlos de la importancia de los cambios.
No es lo que ha sucedido en esta ocasión, manifestó Bulmer, añadió que han recibido un preaviso de aproximadamente una hora y que ese procedimiento no ha respetado su convenio colectivo, por lo tanto, tienen toda la intención de defender sus contratos, expresó.
Por otro lado, cinco asociaciones representantes de más de 50 mil funcionarios públicos de Ontario, enviaron una carta a la secretaria de gabinete, Michelle DiEmanuele, en la que expresan su indignación por la forma como han procedido las autoridades.
Alegan en la carta, que la flexibilidad laboral tiene muchos beneficios, entre los que destacan una mayor motivación y productividad de los trabajadores, un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal, una mayor accesibilidad para trabajadores de todas las capacidades y una reducción de las emisiones de gases de efecto invernadero, entre otros.
La decisión del gobierno provincial
La presidenta de la Junta del Tesoro de Ontario, Caroline Mulroney, anunció el pasado 14 de agosto, que a partir del 20 de octubre todos los empleados del Servicio Público de Ontario, las agencias provinciales, las juntas y las comisiones deben trabajar en su oficinas cuatro días por semana y a partir del 5 de enero del próximo año, cumplirán su jornada completa. Esta decisión supone un verdadero cambio en relación a la política vigente desde abril de 2022, cuando los empleados debían ir a sus oficinas apenas tres días a la semana.
Redacción de: J.Bendezu, LJI Reporte
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