Express Entry premiará a trabajadores con salarios altos: ¿quiénes ganan más puntos?

El gobierno federal propone agregar un nuevo factor al sistema de Express Entry que daría puntos adicionales a candidatos cuya ocupación tenga salarios superiores al promedio nacional. La consulta pública sobre esta reforma cierra este domingo 24 de mayo.

¿En qué consiste el cambio propuesto?

El IRCC quiere incorporar un ‘factor de ocupación de alto salario’ al Sistema de Clasificación Integral (CRS). La propuesta otorgaría puntos adicionales a candidatos con experiencia laboral canadiense o una oferta de empleo en ocupaciones que pagan el doble, 1.5 veces o 1.3 veces el salario mediano nacional.

Profesiones como medicina, ingeniería y operación de maquinaria pesada son ejemplos de las que podrían beneficiarse. El umbral se calcula sobre el salario de la ocupación, no el salario individual, para evitar discriminación por género, región o circunstancias personales.

¿Por qué el gobierno quiere hacer este cambio?

Canadá enfrenta una escasez crítica de profesionales en sectores clave. Con esta reforma, el Express Entry busca atraer a inmigrantes más especializados, quienes se integran más rápido al mercado laboral y contribuyen más a la economía desde el primer año.

El contexto también importa: con 112,000 empleos perdidos en 2026 y el desempleo en 6.9%, el gobierno quiere asegurarse de que los nuevos inmigrantes llenen vacíos en sectores especializados, más que competir en empleos de menor calificación.

¿Esto perjudica a quienes tienen salarios más bajos?

No necesariamente. El IRCC aclaró que los candidatos en ocupaciones por debajo del umbral de alto salario seguirán siendo elegibles para el Express Entry. Podrán recibir una invitación con base en otros factores del CRS: edad, educación, dominio del idioma y experiencia.

Sin embargo, la brecha de puntos entre ocupaciones bien pagadas y las demás podría ampliarse, haciendo más difícil para ciertos perfiles competir en los sorteos generales sin una categoría específica de invitación.

¿Cuándo entra en vigor?

El paquete completo de reformas al Express Entry se implementaría en un plazo de 12 a 18 meses. Sin embargo, el IRCC señaló que el factor de alto salario podría priorizarse e implementarse antes que el resto de los cambios.

La consulta pública cierra el 24 de mayo de 2026. Cualquier persona puede participar a través del portal oficial del IRCC y dejar sus comentarios antes del cierre del plazo este domingo.

Redacción de: Mauricio Navas Talero LJI Reporter