El primero de enero de este año 2024, entraron en vigor en Ontario, nuevas leyes y cambios regulatorios que podrían afectar de alguna forma la economía personal o los negocios de los residentes de esta provincia. Veamos a continuación las más importantes de ellas.
Sobre el cuidado infantil, los operadores deberán tener un protocolo sobre qué hacer cuando un niño no llega o no es recogido por su responsable legal, el programa de llegada segura, vigente desde 1999, deberá dar respuestas a todas las inquietudes y preocupaciones de los padres. Cabe a las juntas escolares velar por el correcto funcionamiento.
En relación al seguro para los conductores, ahora existe la opción de no comprar la cobertura de compensación directa por daños a la propiedad (DCPD). De esa manera, dicen las autoridades provinciales aumentarán las opciones del consumidor, No obstante, los expertos advierten, que los conductores tendrán que pagar las reparaciones del vehículo.
En el caso de las personas u organizaciones que compartan de manera inapropiada informaciones sobre la salud personal de un paciente, por las nuevas reglas se impondrán multas, que estarán bajo la responsabilidad del Comisionado de Información y Privacidad.
En el marco de las nuevas regulaciones, el gobierno provincial exigirá al Ontario College of Teachers, que tras la presentación de una solicitud, responda en 60 días, si acepta o no el requerimiento de un docente con formación internacional. La idea de las autoridades es agilizar la obtención de licencias para la contratación de estos profesionales.
También se espera que con los cambios propuestos, se aumente el salario mínimo de los educadores de la primera infancia de los centros de cuidado infantil a 23,86 dólares la hora. Este sería el camino para retener a los profesionales del sector, asimismo, se espera que haya reajustes de un dólar por año, hasta llegar el 2026 con la hora a 25,86 dólares.
Otra leyes que entraron en vigor el primer día del año, tienen que ver con las agencias temporales, la extensión del recorte del impuesto a la gasolina, el aumento del salario mínimo, un incremento en el número de tiendas minoristas de cannabis, más impuestos al vapeo, cambios para la industria de las grúas y finalmente, sobre las normas que rigen la compra de alcohol a través de las fronteras provinciales.
Redacción de: J.Bendezu, LJI Reporte
